Jeannine Fortin

Détentrice d’un baccalauréat en administration des Affaires, d’un brevet en enseignement et d’une formation de gestion de l’école Nationale de l’administration publique, Jeannine a acquis une vaste expérience dans différents domaines de la gestion. Elle a fait carrière au Gouvernement du Québec, responsable régionale de l’administration de la Côte Nord. Comme consultante en gestion des ressources humaines, Jeannine s’implique à l’intérieur des conseils d’administration de plusieurs organismes et elle exerce un rôle conseil (coaching) auprès d’employés, de professionnels et de cadres en matière de relations de travail notamment pour SOLAREH (Société pour l’avancement des Ressources Humaines).Elle donne des conférences sur la prévention de conflits au travail et agi également comme médiatrice en cette matière. Son but à travers toutes ces activités est d’aider les gens a mieux travailler ensemble, d’où son intérêt pour le programme M3i Supervision.